Duro comunicato dei sindacati di fronte alle manovre di Meridiana (in particolare il “job posting”) nel bel mezzo della trattiva sugli esuberi. La presa di posizione \u00e8 firmata dai Filt-Cgil, Fit-Cisl, Uiltrasporti e Ugl.<\/p>\n
\u00abAbbiamo espresso da sempre, ed anche in questi ultimi giorni, la nostra contrarieta\u0300 alla pratica dei job posting come strumento di ricerca di personale<\/strong> infragruppo e verso Air Italy, fuori da ogni regola condivisa. Ma assistere, mentre viene aperta la procedura di mobilita\u0300 che potrebbe vedere al suo termine un numero elevato di licenziamenti, all’uso disinvolto del job posting, dimostra che Meridiana o ha una direzione bipolare o gioca al tanto peggio tanto meglio<\/strong> o ancor piu\u0300 mira a far saltare le pur esilissime possibilita\u0300 di trovare soluzioni comuni\u00bb.<\/p>\n \u00abCome e\u0300 possibile – si chiedono i sindacati – che, mentre e\u0300 aperta una trattativa sull\u2019ingresso di Qatar Airways in Meridiana, che pone tra l\u2019altro due condizioni, contratto e esuberi, che richiedono il coinvolgimento per legge del sindacato, si debba assistere ad azioni unilaterali che incidono pesantemente sulla intera trattativa ed in particolare sulla riduzione degli esuberi annunciati?\u00bb<\/p>\n \u00abDa un lato, con la procedura di 223, anche in assenza di accordo, Meridiana e\u0300 vincolata a criteri di legge nella individuazione degli esuberi.<\/strong> Dall\u2019altra, con le ricerche mirate di personale cui si offre posizioni di lavoro in Air Italy a tempo indeterminato, si stanno violando proprio i criteri che andrebbero stabiliti e la legge prevede. Non si puo\u0300 quindi trattare sui criteri mentre Meridiana ne viola le premesse indispensabili<\/strong>\u00bb.<\/p>\n \u00abAbbiamo affermato che il sindacato riconosce la necessita\u0300 di garantire le esigenze sia di posizioni professionali in Meridiana, con la mobilita\u0300 interna, che di personale verso Air Italy in vista della stagione estiva e non solo. Ma riconfermiamo che le modalita\u0300 di ricerca verso Air Italy debbano essere esclusivamente temporanee con l\u2019utilizzo del contratto a termine con scadenza alla fine della Cig in atto, o tramite lo strumento del distacco. Questo perche\u0301 il nostro sforzo e\u0300 volto a determinare: – l\u2019applicazione del contratto nazionale in tutto il gruppo, superando ogni forma di dualismo o differenza economica e normativa, con il presupposto della unificazione aziendale; – definire i criteri di copertura di personale in Air Italy con l\u2019abbattimento degli esuberi. Ma se, al contrario Meridiana, ad apertura di procedura, decide chi assumere in Air Italy, quali criteri si potranno mai individuare a posteriori? Con il rischio evidente e concreto che il job posting premi con l\u2019assunzione in Air Italy con criteri inversi a quelli di legge. Contro questa decisione avanzeremo ogni azione di carattere legale e riferita alla procedura di mobilita\u0300 a garanzia di equita\u0300, trasparenza e legittimita\u0300. Chi puo\u0300 e chi deve, fermi queste azioni di Meridiana che hanno oggettivamente lo scopo di far saltare l\u2019intera trattativa in atto e, quindi, anche la soluzione Qatar. Ai lavoratori rivolgiamo l\u2019invito a non aderire alle offerte sbagliate e fuori da ogni accordo di Meridiana<\/strong>, non dando alcuna disponibilita\u0300 che non rientri nelle opzioni proposte dalle organizzazioni sindacali. Questo invito si deve realizzare gia\u0300 lunedi\u0300, data nella quale Meridiana avra\u0300 dei colloqui con le persone coinvolte. Non si aderisca a una offerta aziendale che ha l\u2019unico scopo di dividere i lavoratori e superare quanto legge e contratto ancora prevedono. Si accolga solo l\u2019opzione a tempo determinato e al distacco come richiesto dal sindacato\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Duro attacco di Cgil, Cisl, Uil e Ugl: “Ai lavoratori rivolgiamo l\u2019invito a non aderire alle offerte sbagliate”<\/p>\n","protected":false},"author":46,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[141,365],"acf":[],"yoast_head":"\n