{"id":524508,"date":"2016-06-03T16:24:35","date_gmt":"2016-06-03T14:24:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.varesenews.it\/?p=524508"},"modified":"2016-06-03T16:33:37","modified_gmt":"2016-06-03T14:33:37","slug":"unestate-di-lavoro-allestero-per-cento-studenti-varesini","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.varesenews.it\/2016\/06\/unestate-di-lavoro-allestero-per-cento-studenti-varesini\/524508\/","title":{"rendered":"Un&#8217;estate di lavoro all&#8217;estero per cento studenti varesini"},"content":{"rendered":"<p class=\"p1\">Ha preso, infatti, \u00a0il via la stagione dei <strong>soggiorni studio<\/strong> e, in particolare, dei <b>tirocini di lavoro all\u2019estero <\/b>organizzati nell&#8217;ambito del progetto <strong>Erasmus+ KA1 &#8220;Keys to Employability&#8221;<\/strong> coordinato dall&#8217;ITE Tosi che vedr\u00e0 <strong>100 studenti dell&#8217;istituto di Viale Stelvio\u00a0\u00a0<\/strong>\u00a0e delle scuole partner di Luino (<strong>ISIS Citt\u00e0 di Luino C.\u00a0Volont\u00e8)<\/strong> e di Sesto Calende ( <strong>IIS Carlo Alberto \u00a0Dalla Chiesa<\/strong>) svolgere un periodo di alternanza scuola lavoro di <strong>tre settimane presso strutture produttive in Galles, Germania\u00a0Inghilterra, Irlanda, Polonia.<\/strong><\/p>\n<p class=\"p1\">\u00a0Il progetto, collocatosi al primo posto tra i progetti italiani Erasmus+ KA1 per la mobilit\u00e0 studenti e docenti, nasce dal bisogno di integrare la formazione scolastica con progetti work-based, migliorare le capacit\u00e0 linguistiche, interculturali, relazionali e di propensione alla mobilit\u00e0, con l&#8217;obiettivo di \u00a0superare gli ostacoli che limitano l\u2019occupabilit\u00e0 sia in provincia sia all\u2019estero.<\/p>\n<p class=\"p1\">Il <strong>consorzio &#8220;Keys to Employability&#8221;, \u00a0guidato dall&#8217; Ite E. Tosi,<\/strong> ha visto collaborare fattivamente UNIVA, Camera di Commercio della Provincia di Varese, Regione Lombardia, l&#8217;Ufficio Scolastico Regionale della Lombardia e la societ\u00e0 di servizi Noviter \u00a0al fine di realizzare tirocini in linea con le richieste delle imprese e gli attuali modelli organizzativi aziendali. <div class=\"photo-inside-post\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" fetchpriority=\"low\" width=\"610\" height=\"431\" src=\"https:\/\/staging.varesenews.it\/photogallery_new\/images\/2016\/06\/studenti-in-erasmus-543029.610x431.jpg\" alt=\"studenti in erasmus +\"><\/div><\/p>\n<p class=\"p1\"><strong>La collaborazione nata all&#8217;interno del consorzio \u00a0\u00e8 inoltre premessa per l\u2019avvio di un dialogo continuativo tra gli attori coinvolti al fine di rendere coerente il percorso formativo con le nuove richieste del mercato.<\/strong><\/p>\n<p class=\"p1\"><strong>16 studenti dell&#8217;ITE E.TOSI stanno gi\u00e0 svolgendo la loro esperienza di tirocinio in Polonia<\/strong> presso la sede dell\u2019AgustaWestland di \u015awidnik, e in <strong>Galles<\/strong> presso il Coleg Cambria, sedi di Wrexham e Deeside.<\/p>\n<p class=\"p1\">Tra l&#8217;8 e il 12 giugno voleranno in Inghilterra e in Galles altri 18 studenti del Tosi di Busto Arsizio e\u00a0dell\u2019Istituto Dalla Chiesa di Sesto Calende.<\/p>\n<p class=\"p1\"><strong>Le altre \u00a0partenze si susseguiranno nel corso dell&#8217;intera estate consentendo agli studenti vincitori delle\u00a0 borse di mobilit\u00e0\u00a0 di inserire nel proprio curricolo un&#8217;esperienza\u00a0 di qualit\u00e0 certificata a livello europeo.<\/strong><\/p>\n<p class=\"p1\">Varese \u00e8 sempre stata una provincia densamente popolata, fortemente industrializzata e con elevata propensione all\u2019internazionalizzazione, ma negli ultimi anni il fabbisogno di diplomati tecnici con competenze economiche, linguistiche , interculturali \u00e8 ancora pi\u00f9 evidente. L\u2019economia provinciale evidenzia un numero di imprese attive maggiore che a livello regionale e\u00a0nazionale (52 per kmq contro le 34 in RL e 17 a livello nazionale) e un pi\u00f9 elevato grado di apertura al commercio estero rispetto al dato nazionale. <strong>Le imprese locali richiedono\u00a0 giovani con un elevato livello di conoscenze linguistiche ed un approccio multiculturale<\/strong>, per poter gestire le relazioni lavorative con i partner esteri, i pi\u00f9 importanti dei quali sono Germania e UK (dati Ufficio Studi UNIVA,\u00a0<a href=\"http:\/\/www.univa.va.it\/economia\"><span class=\"s1\">www.univa.va.it\/economia<\/span><\/a>).<\/p>\n<p class=\"p1\">&#8220;Keys to Employability&#8221; si basa su una <strong>non comune, strategica ed innovativa collaborazione tra le scuole, le imprese, le loro associazioni di rappresentanza e le istituzioni,<\/strong> rendendo reale l&#8217;integrazione fra attori formativi. Tale collaborazione si attua con la partecipazione degli imprenditori nei Comitati Tecnico Scientifici delle scuole del consorzio, la progettazione di percorsi ad hoc, l&#8217;analisi dei fabbisogni formativi e la stesura di protocolli d&#8217;intesa.<\/p>\n<p class=\"p1\">Nel corso degli anni UNIVA ha quindi coinvolto le imprese associate in svariate attivit\u00e0 con le scuole individuando un gruppo di aziende desiderose di investire sulla scuola: a tal fine ha creato il &#8220;<strong>Gruppo scuola<\/strong>&#8220;, gruppo al quale aderiscono oltre una ventina di imprese , tre delle quali <strong>Comerio Ercole, Agusta Westland e Whirlpool<\/strong> che si sono direttamente impegnate nella realizzazione di &#8220;Key to employability&#8221; con le loro sedi estere.<\/p>\n<p class=\"p1\">La presenza nel partenariato di partner d&#8217;accoglienza dell&#8217;area linguistica inglese (Swan, Cambria Coleg, Cheshire College),\u00a0 tedesca(CKA GmbH, Bauknecht) e polacca (PZL-Swidnik S.A.) \u00e8 stata progettata al fine di <strong>offrire tirocini\u00a0 multi linguistici nelle aree rilevanti come mercati di sbocco delle imprese del varesotto.<\/strong><\/p>\n<p class=\"p1\">Il progetto si propone anche di finalizzare le esperienze degli studenti e dei docenti &#8211; alcuni dei quali sperimenteranno anche il job shadowing &#8211; a un <strong>processo di rinnovamento sperimentale dei curricula<\/strong> e, quindi,\u00a0\u00a0\u00e8 un&#8217;<strong>occasione strategica per allargare il confronto sul paradigma delle competenze trasversali per l\u2019occupabilit\u00e0<\/strong>, grande sfida per la modernizzazione dei curricoli del 21^ secolo e per rendere concreta la trasferibilit\u00e0 dei risultati.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Keys to Employability, una formula non comune, strategica ed innovativa di collaborazione tra scuole, imprese, associazioni di rappresentanza e istituzioni, che permette ai ragazzi di vivere esperienze in realt\u00e0 produttive importanti dell&#8217;Europa<\/p>\n","protected":false},"author":33,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4,90,2],"tags":[6956,278,277],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.1 - 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