Cooperativa condannata per comportamento antisindacale

Il giudice del lavoro di Busto Arsizio ha riconosciuto il comportamento antisindacale attuato dalla Cooperativa Riz Service, una delle società che operano nel settore merci dello scalo della brughiera. Numerose le violazioni rilevate dal giudice: la cooperativa non fornì al sindacato le informazioni necessarie  per la difesa dei diritti dei lavoratori (tutti formalmente soci lavoratori, in gran parte stranieri) nel momento in cui si realizzava una modifica nella gestione degli appalti fra più cooperative, che rappresentano uno dei momenti più delicati per i dipendenti: nello specifico si tratta della modifica dell’appalto Alha, che ebbe come effetto anche la cassa integrazione per diversi lavoratori. In una fase di crisi, non ha rispettato gli impegni assunti in uno specifico accordo sindacale  che regolava le sospensioni in cassa integrazione dei lavoratori in modo da distribuire equamente la perdita del lavoro. Ha inoltre omesso di versare le trattenute sindacali alla Cub Trasporti (che ha promosso il ricorso), nonostante le stesse fossero state già applicate sulla busta paga dei lavoratori.

Alla cooperativa è stato ingiunto di pagare le trattenute sindacali, di fornire al sindacato tutte le informazioni circa la modifica dell’appalto di Alha, di pagare alla Cub Trasporti la somma di 5.000 euro a titolo di danno all’immagine (somma che il sindacato si è impegnato a devolvere  ai lavoratori di Riz Service  propri iscritti). «Questo  importante provvedimento giudiziale – commenta il sindacato – finalmente consente di  far luce sugli appalti di Malpensa, gestiti senza nessun controllo e spesso usati come scusa per liberarsi dei lavoratori».