Cultura d’impresa
Loading...20 Dicembre 2006
Gentile direttore,
Sono un impiegato presso un’azienda che ha presentato domanda per ottenere dei fondi europei per lo sviluppo del settore. Ho notato che la questione dei finanziamenti pubblici si riduce a due questioni: se ci sono i soldi e
se si è bravi ad ottenerli. Poco si discute sull’opportunità di concederli e se è opportuno sottrarre al mercato il ruolo di allocatore delle risorse. Mi chiedo: è opportuno continuare a concedere alla classe politica nuovi strumenti di potere per creare burocrazia, burocratizzare le stesse imprese e chi in esse è stato assunto per occuparsi d’altro?
Non sarebbe meglio utilizzare quei fondi per ridurre le tasse, consentendo a chi è più capace di investire maggiori risorse in ricerca e sviluppo? Non ci si rende conto di come ciò inciderà sulla selezione di chi sarà classe
dirigente nel futuro, privilegiando le personalità gregarie, tendenti alla collusione, alla furbizia, all’asservimento rispetto agli indipendenti, agli inclini al rischio, all’innovazione? I nostri imprenditori fanno
sfoggio di termini, spesso anglosassoni, come “vision”, “mission”, “etica”, “innovazione”. Non c’è il rischio che in mancanza di una vera cultura d’impresa l’odore dei soldi farà continuare a trionfare corruzione, illegalità e burocrazia?
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