Avvocati e genitori, nasce la corsia rosa nel processo

Un importante accordo è stato sottoscritto oggi presso il Tribunale di Varese. Si tratta di un Protocollo di Intesa tra gli uffici giudiziari e l’avvocatura di Varese in materia di pari opportunità tra uomo e donna nell’esercizio della professione forense, con particolare riferimento al periodo di gravidanza e maternità delle avvocatesse e, più in generale, in relazione alla tutela della genitorialità.

In considerazione di tali obiettivi, i giudici e gli avvocati si impegnano a valutare lo stato di gravidanza e le gravi necessità dei figli, in specie se riferite ai primi tre anni di vita, quale motivo di trattazione del processo ad orario specifico o, eventualmente, di rinvio dell’udienza onde consentire ai genitori di conciliare la vita professionale e la vita familiare nella propria organizzazione lavorativa.

La sigla di detto protocollo di intesa rimarca la consapevolezza delle parti firmatarie della necessità di collaborare per favorire la corretta applicazione della normativa antidiscriminatoria e la promozione delle politiche di pari opportunità.

Il tribunale di Varese, dunque, fa un passo avanti nell’applicazione piena delle ultime normative e istituisce una vera e propria corsia rosa per il processo qualora coinvolga persone che hanno esigenze con i figli. Si sono impegnati in questo percorso il Presidente del Tribunale di Varese; il Procuratore della Repubblica presso il Tribunale di Varese; il Magistrato di Sorveglianza di Varese; il Coordinatore dei Giudici di Pace di Varese; il Presidente del Consiglio dell’Ordine degli Avvocati di Varese; il Presidente del Comitato pari opportunità presso il Consiglio dell’Ordine degli Avvocati di Varese; il Presidente della Camera Penale di Varese.

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